Ganzheitlicher Ausbildungsnachweis

Ein ganzheitlicher Ausbildungsnachweis kann für Azubis und Betriebe gleichermaßen von Vorteil sein. Die erworbenen Kompetenzen und Fähigkeiten der Auszubildenden werden über den Verlauf ihrer Ausbildung hinweg dokumentiert.

Mit dem digitalen Berichtsheft von Zubido werden Azubis, Ausbildende und Betriebe bei der Führung eines ganzheitlichen Ausbildungsnachweises unterstützt. Zubido ermöglicht es den Azubis, ihre Leistungen und Fähigkeiten mit der laufenden Nummer des Ausbildungsrahmenplans zu dokumentieren und zu bewerten.

Ziel des ganzheitlichen Ausbildungsnachweises ist die Verbesserung der Ausbildungsqualität durch eine Reflexion der Ausbildungsinhalte und der Selbsteinschätzung der Azubis.

Die Bewertungen erfolgen in Form von Punkten. Azubis schätzen die Ausführung ihrer Leistung auf einer Skala von eins bis fünf ein. Die Ausbildungsverantwortlichen geben dann Feedback dazu, indem sie die Durchführung der Aufgabe ebenfalls anhand dieser Skala reflektieren. Der ganzheitliche Nachweis gibt so nicht nur Auskunft über die erworbenen Kompetenzen, sondern auch über die individuelle Leistungsentwicklung während der Ausbildung.

Ausbildungsinhalte und -schwerpunkte können dadurch fortlaufend angepasst werden, um die Ausbildung noch besser auf die Bedürfnisse der Auszubildenden und des Unternehmens abzustimmen.

Die Software von Zubido bietet dadurch eine weitere innovative Möglichkeit, um die betriebliche Ausbildung zu dokumentieren und zu gestalten.